Vill du verka för att främja hälsan och öka den sociala samvaron för våra seniorer i Solna stad? Vi söker nu en träffsamordnare med fokus på hälsofrämjande och förebyggande arbete.
Den förebyggande verksamheten erbjuder seniorer i Solna ett brett utbud av sociala och fysiska aktiviteter inom ramen för stadens träffpunkter i samarbete med volontärer och frivilligorganisationer. Vi är en del av Humaniora vård och omsorg, den kommunala utföraren av vård och omsorg i Solna stad.
Till verksamheten tillhör ett antal träffpunkter, mötesplatser för äldre. På träffpunkterna verkar både personal och volontärer för att tillsammans erbjuda ett tilltalande och varierat utbud av aktiviteter i en trivsam miljö.
Målet med verksamheten är att skapa förutsättningar för seniorer att stärka och/eller bibehålla fysiskt och psykiskt välbefinnande samt att stötta till att leva ett självständigt liv.
Som träffsamordnare arbetar du hälsofrämjande och förebyggande för att bidra till ett hälsosamt åldrande och en meningsfull vardag. Du kommer att vara en del av en verksamhet som befinner sig i en stimulerande utvecklingsfas och vi ser gärna att du har intresse och är delaktig i utvecklingen.
Arbetet innebär att planera, genomföra och utveckla aktiviteter för seniorer. Du ansvarar för administrativa uppgifter såsom kassahantering, besöksstatistik, dokumentation samt verksamhetsrapportering. Arbetet omfattar även omvärldsbevakning av hälsofrämjande och förebyggande insatser samt ansvar för utveckling, planering och administration av frivilliginsatser.
Som medarbetare i den förebyggande verksamheten ingår du i ett team med hälsopedagoger, digitala fixare, fixarservice, träffsamordnare och verksamhetsassistent.
Du har
Vi ser gärna att du har
Vi söker dig som är ansvarstagande, strukturerad och flexibel till förändringar och ser möjligheter i olika sammanhang. I rollen som träffsamordnare är det viktigt att vara empatisk, självgående och serviceinriktad.
Att ha ett gott bemötande, engagemang och en positiv grundsyn är en viktig egenskap. Arbetet innebär att du måste vara kommunikativ, strukturerad och flexibel samt kunna arbeta såväl självständigt som tillsammans med andra.
Tjänsten är tillsvidareanställning med start enligt överenskommelse. Vi tillämpar 6 mån provanställning. Vid frågor om tjänsten är du varmt välkommen att kontakta rekryterande chef Johanna Sjöö Byléhn, johanna.sjoo-bylehn@solna.se.
Tjänsten utgår från/är placerad på en av den förebyggande verksamhetens träffpunkter.
Varmt välkommen med din ansökan senast den 15 september 2025. Vi tar enbart emot ansökningar via vårt rekryteringssystem.
OBS! Om du inte har ett aktuellt utdrag ur belastningsregistret rekommenderar vi att du beställer ett sådant så snart som möjligt då vi behöver se detta innan du kan börja din anställning hos oss.
Solna stad har gjort medieval för samtliga rekryteringar, så vi undanber oss därför samtal från annonssäljare eller säljare av rekryteringstjänster.
Anställningsform | Tillsvidareanställning |
---|---|
Anställningens omfattning | Heltid |
Tillträde | Enligt överenskommelse |
Löneform | Individuell lönesättning |
Antal lediga befattningar | 1 |
Sysselsättningsgrad | 100 % |
Ort | Solna |
Län | Stockholms län |
Land | Sverige |
Referensnummer | 2025/353 |
Kontakt |
|
Publicerat | 2025-08-25 |
Sista ansökningsdag | 2025-09-15 |